3/30（日）に毎年恒例のキックオフミーティングを開催しました。
今年度のテーマ『人間力向上』について、各々目標を立てていただきました。
レモン介護サービスでは毎年度全従業員が集まり、来期の事業計画の共有をしたり
色々なサークル活動の報告を聞いたり、様々なチームビルディングの研修を行っております。
代表取締役の熱の入った講話や、チームビルディングではフラフープを使った研修を行い
終始笑いが絶えない研修となりました。
過去には、グループワークで社員旅行の行き先を決めたり、全員が主役として参加できるような
工夫をしております。
今年は永年勤続表彰で20年を超えられた方が5名、10年越えが1名おみえで、なんと全従業員中
20年越えが9名、10年越えが26名と長く勤めていただいている職員がとても多いことに感謝です！
20年続けることはなかなかできることでもなく、ご家族の協力がないと達成できないものだと思います。
だからこそ、会社から感謝の気持ちを込めて家族で旅行へ行けるお手伝いをさせていただきました。
レモン介護サービスでは会社は1つの大きな家族と考えております。1人1人の声を大事にし
みんなで会社を成長させることを目標として全従業員、今年度も精進してまいります！
